Informations générales
Entité
A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)
Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).
Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.
Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.
Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.
La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Pour plus d'information : www.ca-cib.fr
Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/
Référence
2025-97568
Date de mise à jour
24/04/2025
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations
Intitulé du poste
Gestionnaire de suspens & comptabilité Niveau 1 H/F
Type de contrat
CDI
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Cadre
Missions
La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.
Le département Transaction Banking Services (TBS) rattaché à IOS assure la responsabilité mondiale de la gestion des moyens informatiques et des opérations dédiés au Cash Management, aux Receivables et au Supply Chain Finance.
A ce titre TBS a pour missions :
- d’assurer le traitement des opérations de la Banque, de leur initialisation par les Front Offices jusqu’à leur comptabilisation dans ses livres et de leur correct contrôle
- de piloter les projets informatiques nécessaires au développement de l’offre de services Cash Management, Receivables et Supply Chain Finance.
TBS est composé de 3 pôles:
- un pôle dédié à l’activité de Cash Management : Cash Management Services (CMS)
- un pôle dédié à l’activité de Receivables et de Supply Chain Finance : Receivables and Supply Chain Services (SCS)
- un pôle de pilotage Monitoring : COO & Change Management (MCM).
Au sein de CMS et du Pôle dédié aux traitements des opérations bancaires de CACIB, le service TR composé de 50 personnes est divisé en 5 activités :
- Comptable
- Traitement des frais
- Sécurité financière
- Chèques
- Reporting.
Au sein de TR Accounting & Regulatory Reporting, vous travaillerez sur l’activité comptable de l’équipe en collaboration avec deux autres personnes.
Vos principales missions seront :
- Des travaux comptables hebdomadaires et mensuels de niveau 1
- Un travail de réconciliation et de suivi quotidien des suspens sur les comptes de liaison des périmètre SPS. Activité quotidienne avec des taches hebdomadaires et des arrêtés mensuels à réaliser
- Reprise complète de sujet en cours -> Outils utilisés : Corona & Intellimatch
- Rapprochement bancaire de plusieurs comptes centralisateurs via l’outil UG. Analyse et résolution des suspens avec les différentes équipes intervenant sur ces comptes.
Compléments
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines
Ville
Saint-Quentin-en Yvelines (lignes N, U, RER C,) navette Cacib CDG Etoile/SQY
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation
Formation : École de commerce, Université
Spécialisation : Comptabilité
Niveau d'expérience minimum
3 - 5 ans
Expérience
Milieu bancaire, la connaissance du Cash management serait un plus.
Compétences recherchées
Compétences comportementales :
Outils informatiques
Maitrise du Pack office – Excel
La connaissance de Corona et d’Intellimatch serait un plus
Langues
Anglais opérationnel
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