General information
Entity
About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)
Crédit Agricole CIB is the corporate and investment banking arm of Crédit Agricole Group, the 10th largest banking group worldwide in terms of balance sheet size (The Banker, July 2022).
8,600 employees in more than 30 countries across Europe, the Americas, Asia-Pacific, the Middle-East and North Africa, support the Bank's clients, meeting their financial needs throughout the world.
Crédit Agricole CIB offers its large corporate and institutional clients a range of products and services in capital market activities, investment banking, structured finance, commercial banking and international trade.
The Bank is a pioneer in the area of climate finance, and is currently a market leader in this segment with a complete offer for all its clients.
By working every day in the interest of society, we are a Group committed to diversity and inclusion and place people at the heart of all our transformations. All our job offersare open to persons with disabilities.
For more information, please visit www.ca-cib.com
Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/
By working every day in the interest of society, we are a group committed to diversity and inclusion. All our positions are open to people with disabilities.
Reference
2025-101817
Update date
04/07/2025
Job description
Business type
Types of Jobs - Corporate & Investment Banking
Job title
Vice President / Director - Transaction Banking Sales / Cash Management Sales (w/m/d)
Contract type
Permanent Contract
Expected start date
01/01/2026
Management position
No
Job summary
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser internationales Team im Bereich:
Transaction Banking Sales / Cash Management Sales
Vice President / Director (w/m/d)
Das Team betreut die deutschen und österreichischen (börsennotierten) Kunden aus den Bereichen Automotive, Capital Goods / Industrials, Chemicals / Healthcare / Metals & Mining / Real Estate and Diversified Industries / TMT sowie Multinationals.
Ihre Aufgaben
- Führung eines eigenen Kundenportfolios mit Fokus auf den Vertrieb von Zahlungsverkehrslösungen (Cash Management), sowie kurzfristigen, bilateralen Krediten und Einlagenlösungen
- Aktive Unterstützung des Senior Sales Cash Management in allen Belangen des Gesamtkundenportfolios Cash Management der Frankfurt-Branch
- Beratung der Kunden bezüglich Kontoführung, nationalem und internationalem Zahlungsverkehr, E-Banking, Konnektivität, Liquiditätsmanagement / Cash Pooling sowie das Verständnis von komplexen Lösungen für das Großkundensegment
- Beantwortung und Koordination von Ausschreibungen/RfPs für Zahlungsverkehrslösungen
- Vorbereitung interner Komitee-Dokumentation und Präsentation vor internen Entscheidungsträgern/-gremien sowie dem Head Office Paris
- Analyse von relevanten Kunden-, Sektor- und Marktinformationen zur Leadgenerierung, Erstellen von informativen Marketingpräsentationen und Organisation von Kundenevents sowie aktive Teilnahme an diesen
- Übernahme, Steuerung und Begleitung von ad-hoc Projekten
Ihr Profil
- Hochschulstudium BWL, Wirtschaftsrecht, Certified Corporate Treasurer oder vergleichbare Zertifizierung
- Einschlägige Erfahrung (min. 5 Jahre als Vice President oder 8 Jahre als Director) und Expertenwissen im Vertrieb von Zahlungsverkehrslösungen (lokal und international), in der Cash-Management-Implementierung, im Corporate Treasury oder in der Beratung – beispielsweise:
- Besonderheiten des Zahlungsverkehrs der wichtigsten Länder in Europa und Asien
- SEPA-Zahlungen einerseits, internationale Zahlungen andererseits und Besonderheiten der wichtigsten Finanzplätze
- Cash-Pooling-Lösungen
- Akquisitionskanäle im In- und Ausland, E-Banking
- Erfahrung in der Beantwortung internationaler Transaction Banking-Ausschreibungen
- Kenntnis der wichtigsten Kundenerwartungen in Bezug auf die Optimierung ihrer Cash-Management-Lösungen, Liquiditätsmanagement, Kontoverwaltung, Working Capital etc.
- Kenntnis der Markttendenzen (Optimierung, Digitalisierung, Zahlungssicherheit usw.)
- Erfahrungen im Hinblick auf globale Lösungen und Steuerung des Working Capital Managements
- Verkaufs- und Kommunikationstalent
- Motivation für die Verantwortung und Steuerung des eigenen Kundenportfolios gemäß Budget-Vorgaben
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind ein Plus
Position location
Geographical area
Europe, Germany
City
FRANKFURT
Candidate criteria
Minimal education level
Postgraduate degree – MA/MSc/PhD/Doctorate or equivalent
Academic qualification / Speciality
Hochschulstudium BWL, Wirtschaftsrecht, Certified Corporate Treasurer oder vergleichbare Zertifizierung
Level of minimal experience
6-10 years
Experience
- Einschlägige Erfahrung (min. 5 Jahre als Vice President oder 8 Jahre als Director) und Expertenwissen im Vertrieb von Zahlungsverkehrslösungen (lokal und international), in der Cash-Management-Implementierung, im Corporate Treasury oder in der Beratung – beispielsweise:
- Besonderheiten des Zahlungsverkehrs der wichtigsten Länder in Europa und Asien
- SEPA-Zahlungen einerseits, internationale Zahlungen andererseits und Besonderheiten der wichtigsten Finanzplätze
- Cash-Pooling-Lösungen
- Akquisitionskanäle im In- und Ausland, E-Banking
- Erfahrung in der Beantwortung internationaler Transaction Banking-Ausschreibungen
- Kenntnis der wichtigsten Kundenerwartungen in Bezug auf die Optimierung ihrer Cash-Management-Lösungen, Liquiditätsmanagement, Kontoverwaltung, Working Capital etc.
- Kenntnis der Markttendenzen (Optimierung, Digitalisierung, Zahlungssicherheit usw.)
- Erfahrungen im Hinblick auf globale Lösungen und Steuerung des Working Capital Managements
Required skills
- Verkaufs- und Kommunikationstalent
- Motivation für die Verantwortung und Steuerung des eigenen Kundenportfolios gemäß Budget-Vorgaben
Languages
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind ein Plus
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