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RESPONSABLE CONTROLEUR FINANCIER MARCHE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

A propos de Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB)

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10ème groupe bancaire mondial en taille de bilan 2021 (The Banker, juillet 2022).
Près de 8600 collaborateurs répartis dans plus de 30 implantations en Europe, Amériques, Asie-Pacifique, Moyen-Orient et Afrique du Nord, accompagnent les clients de la Banque dans la couverture de leurs besoins financiers à travers le monde.
Crédit Agricole CIB propose à ses clients grandes entreprises et institutionnels une gamme de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés, de la banque commerciale et du commerce international.
Pionnier dans le domaine de la finance Climat, la Banque occupe aujourd'hui une position de leader sur ce segment avec une offre complète pour l'ensemble de ses clients.

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.


Pour plus d'information : www.ca-cib.fr

Twitter: https://twitter.com/ca_cib
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/credit-agricole-cib/   

Référence

2024-89427  

Date de mise à jour

07/05/2024

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Finances / Comptabilité / Contrôle de gestion

Intitulé du poste

RESPONSABLE CONTROLEUR FINANCIER MARCHE H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Oui

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

La Direction Financière de Crédit Agricole CIB accompagne, organise et garantit le développement équilibré de la Banque et de ses Métiers. Elle aide à l’orientation stratégique. Elle fournit des méthodes et outils de pilotage, mesure et analyse l’activité et l’efficience, produit l’information financière, encadre les risques financiers et exécute les opérations de couverture.


Le Contrôle Financier Marché est au service des métiers de marchés du groupe Crédit Agricole CIB (Global Markets Division). Il assure les travaux de contrôle de gestion sur leur périmètre mondial et de contrôle comptable sur leur périmètre parisien.

Le Responsable du Contrôle Financier GRI, Inflation, EGB et Swap€ couvre, à la tête d’une équipe d’environ 5 personnes, la certification des comptes d’un important périmètre des activités de marché de CACIB.

La Direction Financière est au cœur des sujets de valorisation et de certification des résultats et de bilan, ce qui l’amène à travailler en étroite collaboration avec le Front Office, la Direction des Risques, l’IT, les Back-Offices, l’ensemble des autres services de la Direction Financière et les Auditeurs de CACIB.

La Finance et plus particulièrement le Contrôle Financier sont par ailleurs engagés à moyen-terme sur un projet ambitieux de transformation visant à automatiser les processus et réduire les délais d’arrêté.

Le périmètre couvert sera directement concerné par la migration à Paris des activités de Forex en provenance de Londres, et sera considéré comme pilote concernant le passage progressif en comptabilité quotidienne (projet IWAY).

La Finance et plus particulièrement le Contrôle Financier sont par ailleurs engagés à moyen-terme sur un projet ambitieux de transformation visant à automatiser les processus et réduire les délais d’arrêté.

Le périmètre couvert sera directement concerné par la migration à Paris des activités de Forex en provenance de Londres, et sera considéré comme pilote concernant le passage progressif en comptabilité quotidienne (projet IWAY).

 

Dans ce cadre, le responsable contrôle financier a pour missions :

- de manager une équipe de 5/6 collaborateurs et collaboratrices

- de contrôler et fiabiliser le bilan, le hors bilan et le résultat sur base mensuelle;

- de suivre et analyser le NBI mensuel en collaboration avec l’équipe MAM (Pricing Co) et le référent Contrôle de Gestion.

- de suivre et participer au passage progressif en comptabilité quotidienne et la participation active aux projets afférents, en collaboration avec FPM et GIT.

- de s’impliquer de manière directe dans les différents projets relatifs à la transformation de la Comptabilité des activités de Marché (réduction des interventions manuelles et comptabilité quotidienne)

- d’accompagner le métier lors de la mise en place de nouvelles activités, de nouveaux produits, de ses actions d’optimisation (taille de bilan e.g.), ou de l’instruction de points méthodologiques auprès des CACs de CACIB.

Compléments

La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole de commerce, d'ingénieurs, Université

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans

Expérience

- Niveau d’expérience : 5 ans environ, en comptabilité bancaire marché et/ou au sein d’un cabinet d’audit avec des interventions sur le périmètre des activités de Marché

- Une première expérience auprès de BFI serait un plus

Compétences recherchées

 

Compétences techniques

▪ Maîtrise de la comptabilité bancaire sur les instruments financiers (swap, Future, option, structurés…) et produits cash (titres, prêts/emprunts de titres…), en normes French & IFRS

▪ Connaissance de la finance de marché, des produits dérivés

▪ Compétences projets et transformation

▪  Capacité à manager et animer une équipe de production comptable soumise à des échéances régulières

 

 

Compétences comportementales :

▪ Capacité d’analyse et de synthèse

▪ Esprit de critique constructive

▪ Aptitude à prendre du recul

▪ Rigueur et sens de l’organisation (gestion des priorités)

▪ Autonomie, bonne communication et sens du service client

▪ Capacité à communiquer avec aisance et clarté

 

Langues

opérationnel, requis pour le poste (usage régulier à l'écrit et à l'oral)