Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Commercial / Relations Clients, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Conformité / Sécurité financière, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Direction générale, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Gestion des opérations, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Immobilier, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Risques / Contrôles permanents, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->RSE / ESG / Type de contrat : Stage

2026-113111 - Assistant Sales de la Salle des Marchés de Bordeaux H/F

Thu, 04 Jun 2026 15:06:18 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage de césure ou fin d'études en Finance de marché en tant que Sales ? Alors postulez ! Vous évoluerez dans un environnement dynamique au cœur d'une activité stratégique pour CA CIB. Intégré au sein des équipes Front Office (Trading, Sales, Structuration) ce stage vous donnera l'occasion d'approfondir vos connaissances en finance de marchés. Vente produits GMD à une clientèle CR et CACIB. Support du Pole ETI et de l'offre à destination des Corporates / Collectivities Publiques / Logement Social. Vous aurez pour principales missions d'assister l'équipe de la Salle des Marchés de Bordeaux dans ses opérations quotidiennes, plus précisément: - Support des vendeurs dans la réalisation de pitchs client - Support des équipes internes dans la conduite des opérations de la salle - Reporting d'activités de la salle - Support des Caisses Régionales dans la gestion des opérations (confirmations, demandes d'information) Merci de bien vouloir indiquer votre date de disponibilité sur votre cv! Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Bordeaux
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-108625 - 12 Month Internship - Financial Crime

Thu, 04 Jun 2026 09:55:08 Z

2026-113070 - Analyste Data ESG H/F

Wed, 03 Jun 2026 16:51:31 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en analyse de données et vous avez un intérêt pour l'ESG ? Alors ce stage est fait pour vous ! L’engagement social et environnemental et la finance responsable sont au cœur des activités de Crédit Agricole CIB. Sa démarche est alignée avec le plan stratégique du Groupe Crédit Agricole « Ambitions 2025 » qui s’articule autour de 3 projets : un Projet Client, un Projet Humain et un Projet Sociétal. Pionnier de la finance responsable et du financement de la transition climatique, Crédit Agricole CIB s’appuie sur plus de 250 experts pour accompagner les clients sur ces sujets. Dès 2022, la Banque a décidé de renforcer son dispositif, en créant une plateforme de data ESG répondant ainsi au besoin croissant de données ESG pour répondre aux multiples usages de Crédit Agricole CIB, tout d’abord pour mettre la banque en conformité avec les nouvelles réglementations (CSRD, MIFID, Taxonomie), ensuite d’adapter les processus de la Banque pour y intégrer le pilotage des trajectoires de décarbonation des activités, et enfin d’accompagner les besoins des métiers et de l’équipe Sustainable Banking sur ce sujet. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Participation à la digitalisation et l’industrialisation d’une trajectoire sectorielle Net Zéro de Crédit Agricole CIBdescription du processus cible : intégration des données sectorielles spécifiques au secteur dans la plateforme ESG, communication avec l’outil de calcul des trajectoires Participation à l’évaluation et l’analyse des données ESG pour assurer leur fiabilité/qualité et contribuer à la définition de nouveaux usages potentiels Participation aux différentes productions périodiques de l’équipe (Taxonomie, Pilier 3, Stress tests, …) :collecte des données, analyse de la qualité de donnée, revue analytique et reporting Participation aux différents comités tenus par l’équipe Participation aux discussions avec les ESG data providers Participation aux différentes réunions avec les différentes parties prenantes dans les différents métiers et fonctions support de Crédit Agricole CIB et du Groupe Crédit Agricole sur les questions de Data ESG Assistance à l’équipe ESG data dans l’ensemble des tâches transversales quotidiennes. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-113046 - Global Markets Monitoring Compliance Officer H/F

Wed, 03 Jun 2026 08:50:23 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en Global Markets Monitoring Compliance Officer et vous avez un intérêt pour le secteur bancaire ? Alors postulez ! Global Compliance (CPL) a pour mission de contribuer au respect de la conformité des activités et des opérations de la Banque et de ses collaborateurs avec les dispositions législatives et réglementaires ainsi que l’ensemble des règles internes et externes applicables aux activités de CACIB en matière bancaire et financière, ou pouvant entraîner des sanctions pénales, des sanctions des régulateurs, des contentieux avec les clients et plus largement un risque de réputation. Vous serez en charge de découvrir et d'assister l'équipe dans : - la réalisation de programmes d'automatisation de contrôles de conformité en lien avec les règlementations portant sur les activités de marchés financiers, dont MIFID II , Dodd-Franck-Act (Négociation de dérivés), EMIR (Reporting réglementaire) - l'étude de l'écosystème informatique des activités de marché règlementaires et aux besoins de la banque, - la production d’indicateurs et de mesure des risques de non-conformité, - la rédaction et /ou de la mise à jour de procédures, comptes-rendus et présentations d'activités. Concrètement vos missions seront les suivantes : Evaluer les risques de conformité: non-respect de la lettre et de l’esprit des lois, des codes, des règlementations et standards de marché liés à la prestation de services d’investissement, qui génère des sanctions Identifier les risques émergeant afin d’ajuster le dispositif de contrôle de conformité Réaliser et documenter les contrôles et/ou revues de thématiques ou de desks ; Définir un plan de contrôle des risques de conformité par une approche par les risques ; Réaliser des revues de conformité et des contrôles de conformité sur les réglementations MiFID, ESG, EMIR, SFTR, CFTC, SECR ; Participer à des requêtes ad-hoc, des projets spéciaux, à des investigations ou examens réglementaires ; Participer à la définition des tableaux de bord et états de pilotage du service ; Participer à la rédaction et à la maintenance des procédures et contribuer activement à la fluidification et modernisation des processus. Se tenir informé des évolutions réglementaires, procédures et politiques internes ; Etre impliqué, à son niveau, dans la diffusion de la Culture Conformité y compris dans ses interactions avec le Métiers, Compliance Advisory et les deux autres lignes de contrôle (dont l'Inspection générale). Vous interagissez notamment avec les équipes Compliance Advisory et assurez une coordination avec les équipes internationales Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-113029 - Chargé de suivi d'activité de marché H/F

Tue, 02 Jun 2026 15:29:10 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en gestion des Risques et vous avez un intérêt pour les activités de marché ? Alors cette offre est faite pour vous ! Vous rejoindrez la Direction des Risques et du Contrôle Permanent et plus particulièrement le Département des Risques de Marché. Au sein de l'une des équipes du pôle "Capital Markets", vous serez en charge du monitoring des résultats et des risques de marché d'un périmètre d'activité : érivés de taux, de crédit et de change, produits structurés, FX Options, Cross assets etc…. Vous serez en interaction avec les équipes Front-Office, Risk Management, Recherche Quantitative, Finance, Middle Office et Finance, en France et à l'international. Concrètement vos missions seront les suivantes : Calculer, valider et analyser les résultats quotidiens des portefeuilles des activités de marché de CACIB ; Calcule des réserves de fin de mois ; Calculer les résultats fins de mois en intégrant l'ensemble des ajustements et réserves liés au consensus de marché ; Calculer et analyser les indicateurs de risques : sensibilités, VaR / SVaR et back-testing, stress scenarii ; Contrôler le respect des limites attribuées et des seuils d'alerte définis par le Comité des Risques de marché et analyser leurs niveaux et variations ; Participer aux spécifications des projets, procéder aux recettes et accompagner les développements effectués dans les outils de gestion ; Contribuer à l'automatisation et à la fiabilisation des traitements et des contrôles. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-109257 - Analyste Coverage - Large French Corporates H/F

Mon, 01 Jun 2026 22:13:58 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Commercial / Relations Clients
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en coverage ? Alors postulez ! Vous rejoindrez le département Coverage qui couvre les grands clients institutionnels français (principalement au CAC 40 ou SBF 120). Le département est composé de banquiers conseils Senior Bankers, leurs adjoints Global Relationship Managers et assistants. Dans le cadre, vos missions seront les suivantes : 1- Suivi et actualisation des informations clients dans le cadre de processus de revue annuelles de crédit, KYC et notes spécifiques (risque, opportunité commerciale, préparation d’initiative commerciale ou de rendez-vous): préparation de la collecte, analyse et transmission de ces informations dans nos systèmes en coordination avec les équipes pertinentes. Gain d’autonomie rapide et nombreux échanges internes et clientèle. 2- Préparation commerciale : Préparations d'initiatives commerciales sollicitant la collecte, l'analyse et la synthèse d'informations financières, économiques et sectorielles, 3- Suivi de la performance commerciale et préparation exercice budgétaire : analyse de l’état des lieux des affaires réalisées, suivi mensuel des résultats, présentation semestrielle et coordination du plan commercial pour l’année suivante. 4- Réponses aux besoins spécifiques de la Direction Générale : préparation de réunions, actualisation risques, coordination de présentations. Plusieurs postes sont à pourvoir pour juillet ou septembre 2026 Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-112725 - Analyste Working Capital, Receivable and Supply Chain Finance H/F

Mon, 01 Jun 2026 22:12:37 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en Finance et vous avez un intérêt pour les activités commerciales ? Alors cette offre est faite pour vous ! Les équipes ITB/RSF Origination & Working capital advisory, implantées au sein du Crédit Agricole CIB, sont responsables de : Originer des solutions de receivables & payables finance pour la grande clientèle de la banque, Coordonner les processus d’origination des produits RSF dans les pays d’implantation du métier ITB, Conseiller les clients sur leurs enjeux stratégiques pour créer / supporter des opportunités commerciales pour le Groupe au travers de ses solutions produits Working Capital Prodiguer aux clients des stratégies appropriées à leurs activités ainsi que des solutions réalisables. Concrètement vos missions seront les suivantes : Assister l'équipe Origination RSF dans leurs activités commerciales:rédiger les présentations pour la grande clientèle du Groupe, participer à la rédaction des meeting reports et des propositions commerciales, Contribuer à l'élaboration des diagnostics financiers incluant une approche Working Capital / Corporate Finance, Participer à la mise à jour des propositions par des recherches sectorielles, de marchés, de produits, Participer aux renforcements de méthodes de travail efficaces et d’outils d’automatisation (modelling). Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-112638 - Analyste Financement de Projet (Energie et Infrastructure) – Portefeuille H/F

Sat, 30 May 2026 22:10:35 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en finance et vous souhaitez suivre les financements structurés mis en place par Crédit Agricole CIB ? Alors postulez ! Vous rejoindrez le département Energy & Real Assets (ERA) du Crédit Agricole CIB. En rejoignant le pôle «Energies & Infrastructures» vous serez au cœur des enjeux de transition énergétique en participant notamment aux efforts du Groupe Crédit Agricole pour atteindre les objectifs Net Zero à l’horizon 2050. Le pole «Energies & Infrastructures» est dédié aux secteurs de la production d’électricité en particulier d’origine renouvelable, des ressources naturelles, ainsi que des infrastructures dans toutes les zones géographiques. Intégré(e) à l'Equipe Gestion de Portefeuille de ce pôle, vous serez amené à collaborer au suivi des risques et au suivi commercial des dossiers de financement de projets qui ont été négociés et signés par les équipes d'origination. Concrètement vos missions seront les suivantes : Préparer les revues annuelles de différents projets présents dans le portefeuille (analyse des différentes composantes économiques, financières, juridiques et fiscales d'un projet, etc.) et faire le suivi analytique des covenants ; Collaborer à l’établissement des suivis réguliers du portefeuille mondial du Département ; Contribuer aux waivers (avenants aux contrats) avec la collaboration d’un chargé de portefeuille :Négocier avec les clients et le groupe de banques participant au même financement Echanger avec nos conseils juridiques et techniques et formuler une recommandation. Dans ces différentes tâches vous serez en contact avec les différents chargés de portefeuille, mais aussi avec les membres des équipes d’origination et des équipes risques ce qui vous permettra d’appréhender les différentes composantes de la vie d’un financement structuré. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-112710 - Gestionnaire surveillance des marchés financiers H/F

Fri, 22 May 2026 06:55:25 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Financement et Investissement
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Vous recherchez un stage en conformité bancaire et vous avez un intérêt pour les activités de marchés financiers et la gestion des risques réglementaires ? Alors postulez ! Global Compliance (CPL) a pour mission de veiller au respect de la conformité des activités et des opérations de la Banque, ainsi que de ses collaborateurs, avec l’ensemble des dispositions législatives, réglementaires et des règles internes applicables. Ces enjeux sont essentiels pour prévenir les risques de sanctions, de contentieux et de réputation. Vous rejoignez le département Global Markets Regulatory Compliance – Monitoring, fonction clé au sein de CACIB. L’équipe est en charge de l’identification, de l’évaluation, de la surveillance et du reporting des risques de conformité liés aux activités de marchés financiers. Dans un environnement international et exigeant, vous travaillez en interaction avec les équipes Compliance Advisory, les métiers (Trading, Sales), ainsi que les fonctions de contrôle. L’équipe contribue activement à la diffusion de la culture conformité et à l’amélioration continue des dispositifs de contrôle. Concrètement vos missions seront les suivantes : Participer à la réalisation de contrôles de conformité liés aux activités de marchés financiers (MiFID II, EMIR, Dodd-Frank, etc.) et aux règles internes de la Banque. Contribuer à l’évaluation et au suivi des risques de non-conformité, notamment en identifiant les risques émergents et en participant à la définition de plans de contrôle adaptés. Accompagner l’évolution des dispositifs de contrôle, via la mise à jour des contrôles existants et la participation à la création de nouveaux dispositifs. Produire et analyser des indicateurs de pilotage, contribuer aux reportings, aux tableaux de bord et à la documentation (procédures, comptes rendus, supports de présentation). Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / M1

2026-112511 - Trainee, Capital Markets Operations (One Year Contract)

Thu, 14 May 2026 11:17:44 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion des opérations
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Department: Capital Markets Operations Summary This Trainee position provides you opportunity to gain operations experience in the Capital Markets Department which is responsible for all the operational support functions (Middle and Back Office) supporting market activities. You will develop various skills: knowledge of financial products and financial market environment. This opening is for those who will complete their degree requirements by May 2026 and are ready to start working from June 2026 onwards. Trainee program is one year to begin with and possible for extension up to 2 years in total, subject to performance and business needs. Key Responsibilities Assist in the day-to-day support of the capital market Middle/Back Office activities with focus on accuracy and completeness Conduct study, investigation or other ad-hoc assignments as directed by the team head Engages in direct contact with internal or external clients to ensure quality and timely services in trade support / processing and inquiries are provided. Handle daily reporting for internal control Work with senior staff to update/establish working procedures Inform team leader of unusual booking and settlement matters when identified. In accordance with the Mandatory Reference Checking (MRC) Scheme implemented by the Hong Kong Monetary Authority (HKMA), a successful candidate for an In-Scope Position who has held a position with an In-Scope Institution in the past 7 years will be subject to a mandatory reference check. For more details, please refer to Mandatory Reference Checking Scheme Phase 2 | The Hong Kong Association of Banks. Personal data provided by job applicants will be used strictly in accordance with the employer's personal data policies, a copy of which will be provided immediately upon request. La version française est disponible sur demande à votre RH locale

Ville : HONG KONG
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2025-106821 - Graduate Trainee in Financing & Client Services

Wed, 25 Mar 2026 08:33:31 Z

2026-110279 - RPC-MRO, Trainee

Wed, 25 Mar 2026 01:31:52 Z

2025-105662 - Graduate Trainee in Risk Department

Mon, 23 Mar 2026 10:00:57 Z

2026-109818 - Transaction Banking Services Internship

Fri, 06 Mar 2026 08:38:51 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Gestion des opérations
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Are you looking to launch your career in global banking? Do you want hands‑on experience at the centre of client operations, payments, and international transaction flows? Join our Transaction Banking Services (TBS) team and gain front‑line exposure to how an investment bank manages client relationships, oversees critical payment processes, and supports global trade and cash‑management activities. This internship is an opportunity to work alongside experienced banking professionals, develop core operational and client‑service skills, and build a foundation for a future career in Transaction Banking, Operations, or Client Services. Key responsibilities: Client & Account Support Work as a key contact point between Relationship Managers, operational teams, and clients. Assist with client account management, including monitoring balances, facilities, documentation, and daily enquiries. Help maintain accurate mandates and support general account administration. Payment & Transaction Processing Support the authorisation and processing of client credits and debits, manual and automated/SWIFT payments, outward transfers, deposits, Letters of Credit, Guarantees, and standby L/C requests. Assist in reviewing and investigating Nostro activity and daily financial reports. Help manage and re-route SWIFT messages and support Swift Alliance user resets. Process dormant account requests and assist with account openings. Participate in ad‑hoc projects and initiatives led by the TBS Team Leader. Receivables & Supply Chain Finance Support the processing of Supply Chain Finance and Receivables programmes. Review documentation, risk participation agreements, and funding requests. Liaise with internal teams and external platforms to ensure accurate booking and post‑funding reconciliation. What You’ll Learn: During your internship you will gain exposure to: Global payment flows and settlement processes SWIFT standards and international banking operations Client relationship management within a corporate and institutional banking environment Regulatory requirements around Financial Crime, AML, and operational compliance Core systems such as Excel, Business Objects, and operational banking platforms

Ville : London
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-108310 - Risk and Permanent Control (RPC) Trainee (One Year Contract)

Thu, 05 Feb 2026 06:23:27 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Summary The main missions of Risk and Permanent Control (RPC) are to: analyse, measure and provide an independent opinion on all risks (excluding legal and reputation risks) incurred by the Bank e.g. credit (including country and portfolio), market or liquidity risks lead and supervise the permanent control system, by proposing relevant limit framework for credit, market and liquidity risks monitor and measure operational risks. This Trainee role will support the Regional Chief Risk Officer Asia Pacific to facilitate the implementation of the cross-functional subjects / initiatives as well as regulatory requirements across the Asia Pacific Region, and to ensure transversal communications between the different risk teams, eliminating the creation of silos. The ideal candidate should complete their graduation requirements by January 2026 and is available to start the position from February 2026. Trainee program is one year to begin with and possible for extension up to 2 years in total, subject to performance and business needs. Key Responsibilities Development of a monthly risk dashboard and its production; Regulatory surveillance i.e. monitoring of the introduction of new regulations / changes in existing regulations across the Asia Pacific network. Presentations on the significant evolutions to the Regional Management and the concerned Risk Teams and training on these topics; Coordination of the implementation of new regulatory requirements (ex: Climate Risk, model Risk…); Coordinating the responses to inspections and findings arising out of inspections, in-depth reviews, thematic investigations, close supervision meetings and other requests for information from regulators in coordination with Head Office and relevant RPC teams. Risk Governance. Communication, either by way of a dedicated Newsletter or whenever necessary to RPC Asia In accordance with the Mandatory Reference Checking (MRC) Scheme implemented by the Hong Kong Monetary Authority (HKMA), a successful candidate for an In-Scope Position who has held a position with an In-Scope Institution in the past 7 years will be subject to a mandatory reference check. For more details, please refer to Mandatory Reference Checking Scheme Phase 2 | The Hong Kong Association of Banks. Personal data provided by job applicants will be used strictly in accordance with the employer’s personal data policies, a copy of which will be provided immediately upon request. La version française est disponible sur demande à votre RH locale

Ville : HONG KONG
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3