Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Achat, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Administration / Services Généraux, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Analyse financière et économique, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Ressources Humaines, Types de métiers Crédit Agricole S.A.-->Risques / Contrôles permanents / Type de contrat : CDD

2026-116596 - BCP/DRP Coordinator

Mon, 19 Oct 2026 03:47:42 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Business Continuity / Disaster Recovery and Crisis Plan Coordinator Coordinate the development, maintenance, and testing of Business Continuity Plans (BCPs) across all critical business functions to ensure organizational resilience. Develop, schedule and facilitate regular BCP/DRP exercises to validate the effectiveness of recovery strategies for each crisis scenario. Prepare comprehensive post-exercise reports and result summaries, identifying gaps and recommending corrective actions for the DR exercises, Crisis Management Team Tabletop exercise, User Recovery exercise, Send Word Now exercise and Remote Access Solution Test. Maintain up-to-date BCP documentation, procedures, and recovery strategies through regular reviews and updates. Plan and coordinate quarterly BCP Steering Committee meetings, including agenda preparation, facilitation, and minutes documentation. Coordinate and conduct the annual Business Impact Analysis (BIA) and Risk Threat Assessment (RTA) campaigns. Maintenance and management of Crisis Contacts and BCP alerting tool (Send Word Now). Support incident response and crisis management teams during disruptions, coordinating communication and recovery activities across stakeholders. Performs regular BCP training and awareness campaigns on MOVIS and Send Word Now to all staff, including new joiners. Collaborate with the RMA in the planning and participation of BC/DR exercises across APAC. Work with Singapore Branch on the alignment of recovery strategies and consistent resilience standards. Maintain regular engagement with Paris BCP Head Office to report on local and regional BCP status, align on group-level strategies and ensure local plans remain consistent with global directives. External Audit Coordinator Liaise with External auditors on IT audit schedules and requirements. Prepare, consolidate, and submit requested information, evidence, and documentation for audit submissions. Coordinate with relevant certification bodies and internal stakeholders to support annual audit processes.

Ville : Singapour
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-114327 - Analyste risque de crédit et de portefeuille - Secteur Transport H/F

Sun, 18 Oct 2026 22:10:59 Z

Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Le département Risques et Contrôle Permanent (RPC) a pour rôle de proposer un niveau de risque à la gouvernance de la Banque et de s'assurer que ses activités restent cohérentes avec les objectifs stratégiques fixés. Ainsi, dans un environnement en constante évolution et tourné vers des enjeux RSE, vous aiderez au développement de la Banque en analysant les risques pris. Dans nos équipes, vous soutiendrez l'activité et protégerez le compte de résultat et le bilan de la Banque des risques provenant des quatre catégories principales que sont les risques de crédit, de marché, opérationnels et de liquidité. Au plus proche des problématiques métiers, vous aurez une perspective de tous les métiers de la Banque et contribuerez au développement de l’activité sur une clientèle de grands Corporates et d’Institutions Financières. Au sein du département Secteurs Corporates et Structurés (SCS), vous serez en charge du suivi des risques sur les financements octroyés aux clients Corporates et sur les financements Structurés dans toutes les dimensions (géographiques, sectorielles et produits). Vous interagirez de façon continue avec les métiers, les autres composantes de RPC et la Direction des Risques du Groupe Crédit Agricole. Dans le Département SCS, vous intégrerez une équipe d’analystes en charge des financements Corporate et Structurés dans les secteurs du Transport (Aéronautique, Maritime et Rail). Encadré(e) par des Analystes Seniors, vos missions seront centrées sur l'analyse des risques des groupes, des contreparties et des transactions proposées principalement par les métiers. A ce titre vous aurez la charge des missions suivantes : Analyser les demandes émanant des équipes commerciales en France et à l’international ; Rédiger (principalement en anglais) des opinions argumentées et fondées sur la documentation financière, les due-diligences (financières et extra financières -dimension ESG notamment, très importante pour le secteur Transport - commerciales, fiscales…), le rapport des lignes Métiers, les études secteurs (internes/externes) et les échanges avec le Métier, les Analystes Seniors et les autres collaborateurs de la banque ; Présenter votre opinion à la hiérarchie et prendre part aux comités de crédit de la banque ; S’assurer de la cohérence des notations internes des groupes et contreparties proposées par les métiers avec les méthodologies internes. Participer aux projets transverses qui incombent à l’équipe (Mise à jour de la méthodologie – backtesting, révision des stratégies, revues de portefeuille, etc.). Echanger avec les équipes des lignes Métiers (en France et à l’étranger), les Analystes Crédit, Pays et Secteur ainsi que les nombreux collaborateurs d’autres départements de la banque (Coverage, Compliance, Finance, Méthodologie…). Saisie et vérification dans les outils Phidias / Eurecca / Anadefi, suivi des anomalies détectées par différents services de RPC.

Ville : Montrouge
Niveau d'études minimum : Bac + 5 / M2 et plus

2026-114347 - US Analyst - Third Party Risk Management

Fri, 17 Jul 2026 15:08:30 Z

Entité : Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes ! *The Banker, Juillet 2025
Type de métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A./Risques / Contrôles permanents
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Group Overview: Credit Agricole Corporate & Investment Bank’s Global Sourcing and Procurement team is in charge of managing strategic sourcing, procurement, billing functions, corporate travel, as well as the Third Party Risk Management Program. Third Party Risk Management Program is a process of governance to protect the bank from any potential risks of service suppliers and numerous elements are assessed including Business Continuity, Cybersecurity, Financials and Sanctions, etc. It mainly covers third party inherent risk identification, due diligence assessments, risk mitigation plan and on-going monitoring. Summary: This position is to assist the TPRM Manager while working closely with internal and external stakeholders to manage and mitigate supplier risk. Key Responsibilities: Actively participate in all aspects of the Third Party Risk Management (“TPRM”) department and the continued evolution of the program, including automation initiatives and use of third party resources to improve the quality and efficiency of our risk assessment and mitigation processes. Assist with the Third Party Risk supplier risk assessment processes including following up with internal and external stakeholders. Ensure suppliers that have been on-boarded, have been on-boarded correctly, and that all supplier / relationship fields have been populated correctly. Validate that all vendor & beneficial ownership sanction screenings have been performed according to policy and have been uploaded into the TPRM tool. Assists with the Third Party Risk Management Steering Committee presentation deck and other presentations to senior management and committees Update and manage the TPRM system as it pertains to third party risk assessments to ensure complete documentation, timely assessments, and accurate and valid supplier data. Perform quality assurance checks of the data in the TPRM tool by utilizing Excel, e.g., filters, sorting, pivot tables, vlookup functionality, etc. Create and track issues in TPRM Caution / Watch lists to address supplier concerns raised during the risk assessment process or by stakeholders, i.e., activity managers. Maintain the annual on-going monitoring of the inherent risk questionnaire (“IRQ”) launch schedule, and ensure due diligence questionnaires are launched when required. This position will work with the manager of the Third Party Risk Management team to help build out the quality assurance function within the department. Perform Internet research on third-parties as necessary Assist other GSP members in managing sourcing activities in relation to supplier evaluation and on boarding Provide support on supplier on-boarding, monitoring, and off-boarding Salary Range: $80K #LI-DNI

Ville : NEW YORK
Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3