RSS export of vacancies - Seulement les offres à la une : No / Métier : Types de métiers Crédit Agricole S.A. / Niveau d'études minimum : Bac + 3 / L3

2026-108076 - Chargé(e) de Missions RH H/F

Fri, 05 Jun 2026 22:15:04 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Internship/Trainee
Job description :
Vous recherchez un stage en Ressources Humaines et vous avez un intérêt pour la banque ? Alors cette offre est faite pour vous ! IGE - L’Inspection Générale (IGE) est la fonction d’audit interne de la Banque. Elle assure le contrôle périodique sur l’ensemble des activités de la Banque et des entités relevant du « Périmètre de surveillance consolidée » de Crédit Agricole CIB. L’Inspection Générale (IGE) est en charge de la fonction d’audit interne (troisième ligne de défense) qui effectue des contrôles périodiques. L’audit donne aux dirigeants de l’entreprise et à son Conseil d’Administration une opinion indépendante sur le fonctionnement du groupe et son contrôle interne à partir de l’évaluation de la fiabilité des informations de toutes natures, de la maîtrise des risques, de la conformité des opérations et du respect des lois, des réglementations et des procédures. Au sein de l’Inspection Générale de Crédit Agricole CIB (IGE), vous rejoindrez l’équipe Méthodes et Support qui est composée de 7 personnes et sous la responsabilité de la Knowledge Manager. Concrètement vos missions seront les suivantes : Formation et développement RH : Participer à la construction et au déploiement des actions de formation des plans de développement des compétences. Contribuer à la mise à jour du référentiel des compétences. Participer au déploiement d’une politique de relations écoles et au développement des parcours d'intégration. Analyser les données RH pour identifier les tendances et améliorer les processus. Participer aux différents projets portés par le service et à l’amélioration continue des processus internes. Recrutement : Organiser et gérer des entretiens de recrutement. Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs de l’entreprise. Assurer le suivi du reporting sur les sujets relatifs au développement RH et au recrutement. Communication Interne/Animation événements : Contribuer à l’organisation des événements internes (un séminaire d’entreprise et des réunions trimestrielles pour 130 collaborateurs de la France et de l’international). Concevoir des supports de communication : présentations, e-mailings, rapports etc… Contribuer à la production de la Newsletter interne diffusée à l’ensemble des collaborateurs de la fonction. Participer à la mise à jour et à un projet de refonte de l’intranet sur SharePoint. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

City : Montrouge
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-111507 - Chargé de Conformité - Surveillance des marchés H/F

Fri, 05 Jun 2026 22:14:40 Z

Business type : Types of Jobs/Compliance / Financial Security
Contract type : Apprenticeship
Job description :
Vous recherchez une alternance en conformité ? Alors cette offre est faite pour vous ! Global Compliance (CPL) exerce ses missions dans le cadre de la ligne métier « Conformité» du groupe Crédit Agricole S.A. Les missions sont déclinées dans chacune des entités du siège et du réseau (succursales et filiales). Elle constitue avec la Direction des Risques et Contrôle Permanent la 2ème ligne de défense du dispositif de contrôle interne de Crédit Agricole CIB. La principale mission de CPL est d’assurer la conformité des opérations de la Banque avec les dispositions législatives et réglementaires ainsi que l’ensemble des règles internes et externes applicables aux activités de Crédit Agricole CIB. A cette fin, CPL travaille en partenariat avec les Métiers pour définir Vous rejoindrez le département Markets Regulatory Compliance Monitoring and Surveillance, qui est responsable de l’identification, de l’évaluation et du monitoring et du reporting des risques de conformité de la banque et plus précisément l'équipe Trade Surveillance qui s'appuie sur une panoplie de modèles de surveillance pour détecter des abus de marché potentiels. Au quotidien, ces modèles analysent l'ensemble des activités de trading de la banque pour détecter des situations suspicieuses suivant des règles prédéfinies. La mission est axée sur la gouvernance de ces modèles, avec les missions suivantes : Participer à la définition et la mise en place de nouveaux modèles Participer à la revue et l'amélioration de modèles existants Participer à la recalibration de paramètres de modèles Participer à la préparation des comités de revue de modèles Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI. Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance.

City : Montrouge
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-110929 - Assistant Support et Projets digitaux H/F

Fri, 05 Jun 2026 22:14:35 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Apprenticeship
Job description :
Vous recherchez une alternance en communication et vous avez un intérêt pour la finance ? Alors postulez ! Vous rejoindrez la direction de la Communication (COM) de Crédit Agricole CIB qui a pour missions, au niveau mondial, de promouvoir l’image de Crédit Agricole CIB et d'appuyer la démarche commerciale des directions, directement ou en tant que conseil et coordinateur. Dans le cadre de la stratégie définie par la Direction Générale et dans le respect des règles établies par Crédit Agricole S.A., la COM définit la politique de communication et les outils vis-à-vis de l’ensemble des cibles externes et internes de la Banque. Concrètement vos missions seront les suivantes : Participer aux missions de support d’utilisation des outils de communication et aux actions de communications digitales interne ou externe sur des outils de mass-mailing, de gestion événements, d’enquêtes et de diffusion vidéo. Participer à la conduite des projets digitaux sur le suivi des planning, l’animation d’ateliers et la production de livrables et comptes rendus. Participer à l’amélioration de l’expérience utilisateurs vis-à-vis des outils mis en place par la communication, par la réalisation de statistiques d’utilisation, de synthèse de feed-back et préconisations. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

City : Montrouge
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-110854 - Senior Analyst / Associate Leveraged Finance (w/m/d)

Fri, 05 Jun 2026 22:14:34 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Permanent Contract
Job description :
With its Corporate and Leveraged Finance (CLF) business line Crédit Agricole CIB is a leading international debt provider and ranks among the top players in the EMEA syndicated loan and bond league tables. Present in Europe (Paris, London, Frankfurt, Milan and Madrid), in the USA (New York City), and in Asia (Hong Kong and Sydney), CLF is in charge of originating, structuring and arranging debt financings for the bank’s corporate and private equity clients. Transactions cover the entire rating space and range from refinancings to event-driven situations (e.g. spin-offs, acquisitions). Through its rating and capital structure advisory franchise, CLF is also in charge of advising clients on all strategic financing matters from capital structure optimization to formal rating advisory. For our German Corporate and Leveraged Finance Department (CLF), we are looking for an: Senior Analyst / Associate Leveraged Finance (f/m/d) Your missions Origination and execution of new Leveraged Buy Out deals for top international Private Equity clients as well as financings for corporate clients within the German CLF team. Key Responsibilities As a member of the team you will be involved in the following areas: Primary risk assessment (research), analysis of transactions (via Information Memoranda, due diligence reports, participation in management presentations etc…), preparation of credit applications and their presentation in the respective credit committees Preparation of financial models, including cash flow analysis & financial projections Execution of marketing activities within the context of maintaining and extending business relationships, including preparation and production of pitch books in liaison with other business lines (DCM, ECM, M&A and debt syndication teams) Execution of financing transactions (support in structuring and legal documentation as well as in distribution/syndication and closings) Responsibility for the credit management of designated portfolio files You will be fully integrated in the team with our common goal to improve your technical and soft skills and gain in autonomy. Skills, experience, qualifications and knowledge required Graduate degree in business administration, economics, finance, accounting or related field Profound knowledge of the financial sector, ideally with 2-3 years of experience working in a Leveraged, Acquisition or Corporate Financing department of a bank or relevant advisory firm Strong analytical and practical financial modelling skills as well as credit and rating knowledge Strong communication and writing skills Ability to work under pressure with different priorities and tight project deadlines Excellent language skills in German and English; further languages would be a plus Team orientation, strong attitude, motivation and continued eagerness

City : FRANKFURT
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-110669 - Chargé(e) de Communication et Animation H/F

Fri, 05 Jun 2026 22:14:30 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Apprenticeship
Job description :
Vous recherchez une alternance en Communication et vous avez un intérêt pour le secteur bancaire ? Alors cette offre est faite pour vous ! Au sein la direction Global IT (GIT), vous intégrez le département Corporate Support Functions IT (CSI) qui rassemble environ 600 collaborateurs internes et externes, et qui assure les fonctions d’assistance à la maîtrise d’ouvrage et de maîtrise d’œuvre des systèmes d’informations pour les directions Financières, Risques, Compliance et corporate (RH, Legal…) de Crédit Agricole CIB. Vous rejoignez plus particulièrement le CIO Office de CSI, département transverse qui assure notamment les missions suivantes : Gouvernance et communication interne et externe au service (animation des comités et réunions plénières du département, gestion de l’intranet, promotion des projets du département…) Sourcing interne : en lien avec les équipes RH de CACIB, accompagner les managers de CSI dans les processus RH (élaboration et suivi du plan de recrutement, intégration des jeunes talents, gestion des compétences…) et le développement des collaborateurs (élaboration, déploiement et suivis des plans de formations) Stratégie de sourcing externe Suivi des effectifs Pilotage budgétaire Gestion des risques : cartographie, coordination et mise en œuvre du plan de contrôle, suivi des missions et recommandations (Audit CAC)… Accompagnement de la Transformation Concrètement vos missions seront les suivantes : Prendre en charge la gestion de l’intranet du département :Assurer la mise à jour et le dynamisme / l’enrichissement de son contenu Gérer les accès Contribuer à la communication du département à destination des internes à la Banque :Construction du plan de communication de CSI Coordination et accompagnement de sa mise en oeuvre Suivre le Stream communication de la transformation en mode Produit du département Etre force de proposition pour développer l’animation intra-CSI Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI. Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre future formation.

City : Montrouge
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-113122 - Global Markets Research Trainee (One Year Contract)

Fri, 05 Jun 2026 09:26:20 Z

Entity : About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *. We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects. As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities. Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy. We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations. Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered. By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations. All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences. Ready to take part in our mission ? *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025
Business type : Types of Jobs/Economic and Financial Analysis
Contract type : Internship/Trainee
Job description :
Summary The candidate will join Credit Agricole CIB Global Markets Division, which provides a wide range of Fixed Income, Equity and Securitization products and services for corporates and financial institutions locally and globally: Global Markets Research comprised of strategists and economists dedicated to providing customized cutting-edge market analysis across G10 and Emerging Market economies for clients. This opening is for those who will complete their degree requirements by July 2026 and are ready to start working in August 2026. Trainee contract is one year to begin with and renewable for up to two years in total. Please apply for this role on our Career Website and complete the form at this link. Both steps are required for your application to be considered complete. Key Responsibilities Based in Hong Kong, the research trainee provides research supports to Asia ex. Japan Research team, with major responsibilities relating to: • Participation in team’s research publication (including both periodical publications and thematic topics). • Build and maintain macro database and provide in-depth data analysis. • Assisting team development of quantitative research models, macro forecasts and investment recommendations. • Close interaction with Asian and global research team and sales/traders. • Support business development projects: for example, market research, data analysis, presentation material production, spreadsheet improvements etc In accordance with the Mandatory Reference Checking (MRC) Scheme implemented by the Hong Kong Monetary Authority (HKMA), a successful candidate for an In-Scope Position who has held a position with an In-Scope Institution in the past 7 years will be subject to a mandatory reference check. For more details, please refer to Mandatory Reference Checking Scheme Phase 2 | The Hong Kong Association of Banks. Personal data provided by job applicants will be used strictly in accordance with the employer's personal data policies, a copy of which will be provided immediately upon request. La version française est disponible sur demande à votre RH locale

City : HONG KONG
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-113118 - Compliance, Permanent

Fri, 05 Jun 2026 08:24:23 Z

Entity : About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *. We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects. As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities. Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy. We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations. Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered. By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations. All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences. Ready to take part in our mission ? *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025
Business type : Types of Jobs/Compliance / Financial Security
Contract type : Permanent Contract
Job description :
We are seeking a Compliance Manager to support the general Compliance function and Financial Security matter. The candidate will work closely with local regulators, regional compliance teams, and internal stakeholders to ensure adherence to regulatory requirements and internal policies. Key Responsibilities 1.Regulatory Compliance Monitor and analyze regulatory developments issued by Korean regulatory authorities (FSS, FSC, BOK, MOEF). Coordinate the dissemination and implementation of new regulatory requirements across relevant departments. Manage regulatory requests and submissions through regulatory platforms. Support compliance risk assessments and provide compliance-related insights to management committees. Prepare reports and escalation materials for Head Office and Regional Compliance teams. Develop and deliver compliance training programs for employees. Maintain compliance documentation, records, and audit trails. 2. Financial Security Investigate and process alerts generated through AML monitoring systems. Support the reporting of suspicious or unusual transactions to regulatory authorities. Conduct AML self-assessments and prepare required regulatory reports. Review and maintain KYC documentation and customer due diligence records. Provide advisory support to business lines on AML, KYC, and financial crime matters. Support the implementation and maintenance of the Bank’s sanctions compliance framework. 3. Capital Market Compliance Monitor communications between front-office staff and clients to identify potential regulatory or reputational risks. Perform periodic surveillance and control reviews to ensure compliance with market conduct requirements. Review customer suitability assessments and supporting documentation for transactions requiring compliance approval.

City : SEOUL
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-110969 - Ingénieur data et IA H/F

Fri, 05 Jun 2026 08:17:08 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Apprenticeship
Job description :
Vous recherchez une alternance en banque et vous avez un intérêt pour l'IA ? Alors cette offre est faite pour vous ! Dans la Direction IT and Opération Services (IOS), rejoignez la Direction IOS / Global IT (GIT) de CA-CIB, responsable de la conception, du développement, de la maintenance des applications et des systèmes de la Banque. Au sein du département Capital Markets IT (CMI) de Global IT (GIT) qui gère le système d'information des activités de marchés de capitaux (pre-trade, post-trade, risques), la filière Transversal GMD & MCR couvre le développement, la maintenance et le support de solutions de gestion du risque de marché et du risque de contrepartie sur les opérations de marché. Ces données dans un environnement orienté cloud, le contrôle de qualité de données basées entre autres, sur de l’intelligence artificielle. Les équipes CMI sont réparties entre Paris, Londres, New York, Hong-Kong et Singapour. Dans un environnement en constante évolution, vous participerez au développement d'une solution data platform (i.e. data market place) Contexte : Vous participerez au déploiement des données risques de marché et de contrepartie dans la data platform de Capital Market (i.e. data market place). Cette plateforme vise à exposer des data products fiables et gouvernés via une data marketplace, dans un environnement hybride (AWS et on-premise). Concrètement vos missions seront les suivantes : Contribuer à la préparation, à l’industrialisation et au déploiement des data products de risques de marché et de contrepartie dans la data marketplace, à partir de données hébergées sur AWS et en environnement on-premise ; Participer à la mise en place du framework de gestion des data products de la data platform (gouvernance, cycle de vie, qualité, documentation) ; Se baser sur des approches basées sur l’IA (Agentic, MCP,..) lorsque pertinent ; Contribuer à l’intégration de la plateforme avec le TSDL (API Marketplace) afin de faciliter la consommation des données par les utilisateurs et les systèmes aval ; Collaborer avec les équipes data, IT et métiers pour comprendre les besoins, garantir la qualité des données et contribuer à l’amélioration continue de la plateforme. Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI. Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation.

City : Montrouge
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-111214 - Développeur junior H/F

Thu, 04 Jun 2026 14:30:54 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Apprenticeship
Job description :
Vous recherchez une alternance en tant que Développeur et vous avez un intérêt pour la Finance ? Alors cette offre est faite pour vous ! Vous intégrerez la direction Global IT de Crédit Agricole CIB présent dans les principaux pays d'Europe, d'Asie-Pacifique, du Moyen-Orient, et d'outre-Atlantique. Global IT (GIT) regroupe l’ensemble des départements IT en charge du développement et de l’exploitation du système d’information et des infrastructures technologiques de la Banque. Vous intégrerez une équipe de maîtrise d’œuvre et développement pour accompagner au quotidien les différents métiers de la banque pendant tout le cycle de vie des projets. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec les équipes de Maîtrise d’ouvrage, les équipes de Production et les équipes de Support de Crédit Agricole CIB. Selon l'équipe que vous intégrerez, vous travaillerez sur l'une de ces stacks techniques : Java, SQL, DevOps, Full Stack, C#, ou ReactJS. Les langages listés ici ne sont donnés qu’à titre d’exemple et ne sont pas exhaustifs. Concrètement, voici des exemples de missions qui pourront vous être confiées : Développer de nouvelles fonctionnalités sur les applications métiers Corriger et améliorer le code existant Optimiser fonctionnellement et techniquement les outils et applications Participer aux tests, revues de code et validation des développements Rédiger la documentation technique Vous pourrez progressivement contribuer aux autres missions de l’équipe en fonction de vos appétences et de vos compétences propres. Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI. Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que la formation que vous suivrez l'an prochain.

City : Saint-Quentin-en-Yvelines
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-112953 - GIB M&A Associate

Thu, 04 Jun 2026 13:19:18 Z

2026-113101 - FX Trading Business Analyst

Thu, 04 Jun 2026 11:53:41 Z

Entity : About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *. We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects. As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities. Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy. We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations. Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered. By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations. All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences. Ready to take part in our mission ? *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025
Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Permanent Contract
Job description :
We are seeking a detail-oriented FX Trading Business Analyst to support the FX Business Manager in maintaining robust governance, driving commercial initiatives, and ensuring regulatory compliance. This role combines daily P&L production and analysis with strategic responsibilities including FX remediation, policy implementation, and cross-functional stakeholder management. The successful candidate will act as a key liaison across multiple departments, support control and audit activities, and contribute to process automation and continuous improvement initiatives within the Global FX function. The key responsibilities is as follows: 1.Assist the FX Business Manager in day-to-day queries from various Businesses and Functions 2.Act by delegation of the FX Business Manager to maintain proper FX Governance, to lead commercial initiatives and to complete transversal projects a) Help manage and conduct ongoing controls such as the FX Remediation Plan. b) Act as backup of the FX Business Manager in attendance of FX Governance meetings and committees, if needed. 3.Perform daily FX P&L production and related commercial analyses for the Forex Management a) Collect P&L data for the day, challenge the data sources and chase inconsistencies, and produce the official Front Office Global P&L on Forex. b) Perform ad hoc analysis on results, commercial margins, etc. through Business Objects and existing reports. 4.Respond to enquiries of GMD Permanent Control, RPC Permanent Control and Audit a) Conduct investigations on trades with negative mark-ups in collaboration with GMD Permanent Control team. b) Conduct investigations and checks following up on Audit open recommendations. 5. Help in reviewing, updating, maintaining and implementing Policies and Procedures of Global FX a) Ensure the FX rules and procedures are in line with new recommendations under FCA Remediation Programme, and new FX markets best practices. b) Challenge the existing practices and help the FX Business Manager apply remediation actions to comply with the intent of FX Policies & Procedures. c) Help circulate the new regulatory culture in Foreign Exchange to FX staff. 6. Automation of processes, various extractions and presentations for different FX stakeholders a) Ad hoc special analyses, business plans, governance presentations. b) Data extractions from different trading / FO platforms. 7.Handle on-going FX Business Management Office relationships between the FX Product Line staff and other Businesses and Functions Business Managers of parallel and regional functions Sales force Operations: Middle Office / Back Office Market Activities Monitoring Finance Department Credit Risk Department Compliance/Legal IT Department Permanent Control Internal Audit

City : London
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-108625 - 12 Month Internship - Financial Crime

Thu, 04 Jun 2026 09:55:08 Z

2026-113094 - 12 Month Internship - Computational Finance

Thu, 04 Jun 2026 09:43:06 Z

2026-112989 - Expert garanties France et International H/F

Thu, 04 Jun 2026 07:33:45 Z

Business type : Types of Jobs/Operations
Contract type : Permanent Contract
Job description :
Vous intégrerez la Direction OPC (Operations, Premises & Country COOs) qui regroupe: - les Marchés de Capitaux – Capital Market Operations (CMO) ; - les Référentiels – Global Referentials Management (GRM) ; - les Flux – Transaction Banking Operations (TBO) - les Financements et le Trade Finance – Financing & Trade Operations (FTO). Partenaires clés de tous les métiers de la Banque, en relation avec les principaux acteurs économiques, nos équipes garantissent la qualité et la continuité ainsi que la fiabilité des opérations réalisées sur les places financières mondiales, dans le respect de la réglementation internationale, et gèrent l’immobilier d’exploitation, la sécurité et les services aux occupants de CACIB. Avec près de 1900 collaborateurs dans le monde dont 1000 sur le campus de SQY Park, notre Direction bénéficie d’un environnement de travail moderne aux multiples services et offre de nombreuses perspectives d’évolutions, tant fonctionnelles que managériales. Au sein de OPC/FTO, le service Documentary & Guarantee Operations (DGO) recherche un Expert garanties France et International. MISSIONS PRINCIPALES En tant qu’Expert rattaché au Responsable de l’Unité Expertise & Training Solutions (ETS) vous apporterez votre expertise métier en support des équipes Garanties (IGO) en charge des Garanties pour CACIB Paris et pour le compte des succursales et filiales de CACIB ainsi que des Caisses Régionales et des Financial Institutions (FI). Plus particulièrement vous serez en charge des missions suivantes : - Formation aux collaborateurs : modules de formation existants et nouveaux modules à mettre en place en appui des responsables de pôles, - Support technique quotidien aux collaborateurs des équipes opérationnelles de DGO en France et à l’international, des équipes FI et des Caisses Régionales - Prise en charge des études et des projets d’émissions complexes, - Support technique aux FO (Métropole, Réseau International, Caisses Régionales) ou aux clients en relai de l’équipe opérationnelle concernée, - Formation clients, Caisses Régionales

City : Guyancourt
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-113073 - Vice President, Business Analyst - Capital Markets Operations

Wed, 03 Jun 2026 17:31:51 Z

2026-112957 - Asia Credit Trader, Associate / Vice President**

Wed, 03 Jun 2026 09:20:52 Z

Entity : About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *. We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects. As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities. Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy. We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations. Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered. By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations. All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences. Ready to take part in our mission ? *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025
Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Permanent Contract
Job description :
** This position will be under the Employee Referral Program in Hong Kong. Summary Responsible for trading Credit products including Asian Credit Bonds and CDS within authorised trading limits, i.e. the risk parameters and designated currency and product limits. Also responsible for providing pricing on the Latam and EMEA credit markets for a varied customer base via the Sales Desk. Trades are predominantly in the following currencies: USD, AUD, CNH, HKD, EUR. Key Responsibilities 1. Strategy and Business Planning Formulate trading strategies daily by analysing the latest market data and establishing positions to take advantage of market moves. Execute transactions accurately and in accordance with established risk management procedures and risk parameters. Develop CA-CIB’s profile and pricing capacity in Emerging Credit debt products on a global basis Provide product pricing for both new products as well as specific client transactions. Pricing must ensure that the Bank is adequately compensated for the level of principal risk and the amount of balance sheet it dedicates to specific transactions. Input all executed trades directly into the Front Office System; be aware of and keep updated on market changes. 2. Daily Trading & Administrative Responsibilities Price and execute all client transactions in the market sector for which responsible. Timely record and enter all transactions into front office trading systems with applicable trading procedures. Provide best efforts in a timely fashion to resolve all trade breaks as reported by Back Office. 3. Management and Reporting Report to the Head for Emerging Markets Trading Platform for Asia on the progress of the business and specific issues. 4. Risk In conjunction with the Head for Emerging Markets Trading Platform for Asia to establish overall risk parameters. Ensure adherence with regard to position and risk limits, market and counterparty risk. Adhering to given risk limits at all times Managing and hedging the overall risk of the credit portfolio on an intra and inter day basis 5. Counterparties and clients Develop and maintain relationships with peers in other organisations. Represent the firm with external organisations. 6. Communication Attend regular conference calls with the team in Hong Kong to review market strategy, exchange ideas and inform of any important administrative matters. Maintain contact with the Sales desks Communicate to the management and concerned functions in case of problems. Work closely with back office and middle office. 7. Systems Used Internal: Outlook, Office, Intranet External: Bloomberg, Reuters, Murex, Marketaxess, Tradeweb 8. Legal and Regulatory Responsibilities Comply with all applicable legal, regulatory and internal Compliance requirements, e.g. the Hong Kong Compliance manual and the Financial Crime Policy. Complete any mandatory training. Comply with applicable conduct rules as prescribed by the relevant regulator.

City : HONG KONG
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-111216 - Business Analyst H/F

Wed, 03 Jun 2026 06:45:09 Z

Business type : Types of Jobs/Corporate & Investment Banking
Contract type : Apprenticeship
Job description :
Vous recherchez une alternance en tant que Business Analyst au sein de notre direction IT ? Alors cette offre est faite pour vous ! Vous intégrerez la direction Global IT de Crédit Agricole CIB, présente dans les principaux pays d'Europe, d'Asie-Pacifique, du Moyen-Orient, et d'outre-Atlantique. Global IT (GIT) regroupe l’ensemble des départements IT en charge du développement et de l’exploitation du système d’information et des infrastructures technologiques de la Banque. Vous intégrerez une équipe de chef de projet et de maîtrise d’ouvrage pour accompagner au quotidien les différents métiers de la banque pendant tout le cycle de vie des projets. Concrètement, vos missions seront les suivantes : Recueillir des besoins utilisateurs Rédiger les spécifications fonctionnelles Rédiger des cahiers de tests et réaliser ces tests Mettre en place des manuels utilisateurs. Vous pourrez contribuer progressivement aux autres missions de l'équipe en fonction de vos appétences et de vos compétences propres. Cette offre regroupe plusieurs postes dans différentes équipes, spécialisation. Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI. Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance.

City : Montrouge
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-113038 - Associate, Corporate Loan Origination

Tue, 02 Jun 2026 19:02:39 Z

2026-113037 - XVA Trader, Vice President

Tue, 02 Jun 2026 18:35:36 Z

Entity : About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *. We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects. As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities. Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy. We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations. Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered. By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations. All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences. Ready to take part in our mission ? *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025
Business type : Types of Jobs/Finance / Accounting
Contract type : Permanent Contract
Job description :
Summary Reporting globally to the Head of Scarce Resources & Trading (SRT) and locally to Head of trading (GMT) and within Global Market Division, in charge of SRT in the Americas assuming the following roles: - Pre-trade pricing of XVAs on the GMD perimeter - Post-trade analysis and ensuring consistency for the Profitability Analysis computations - Collaboration with Structuring and other functions for post-trade optimisation - Execute transactions in accordance with established risk management procedures and risk parameters by delegation to head of trading XVA and Risk Management (TRM) - Credit analysis link to sensitive or significant transaction - Participate to trading strategy and relate these to market opportunities in relation with the head of trading XVA and Risk Management (TRM) - Execute Scarce Resources optimization strategy - Act as primary SRT representative in the region, leading discussions with business lines to drive initiatives regarding pricing methodologies, optimisations and strategic deal flow presentations. Key Responsibilities XVA Specific: · Ensure actively the three components of the Mandate: pricing of XVAs, risk management of XVAs and optimisation of Scarce Resources. · Proactively engage and advise Sales, Trading, and Coverage teams, translating complex pricing and balance sheet impacts into actionable business support. Support client discussions via Sales when necessary. · Presenting and participating in external client meetings and conferences on XVA topics. · Look for and collect feedback on XVA pricing and in order to benefit the team’s knowledge. · Participate actively in methodology improvements concerning XVAs and Regulatory topics: development of new models, parameterisations, quantitative studies. · Ensure XVAs are aligned with market standards and regulatory constraints, and provide continuous improvements to the XVA setup in order to maintain an exhaustive and comprehensive pricing framework. Representing the bank in industry workgroups · Participate in the continued improvement of the XVA ecosystem and pricing strategies · Ensure that the reporting and analysis performed are maintained and produced in an accurate and timely manner. · Provide advice and opinion on credit for any specific and large transaction reported to top management · Participate, product design of XVA optimization strategy Mandate: · Ensure strict compliance with the mandate attributed to the desk · Sign the mandate in the internal tool according to the procedure currently in place with the Bank · Under this mandate, the generation of NBI is not part of the assigned objectives. The assigned objectives are defined around efficient management and in line with the mandate of pricing, risk management and optimization of scarce resources. Salary Range: $200k-$250k #LI-DNI

City : NEW YORK
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent

2026-112997 - Digital Excellence Center - Support Analyst

Tue, 02 Jun 2026 05:19:39 Z

Entity : About Crédit Agricole Corporate and Investment Bank (Crédit Agricole CIB) Crédit Agricole CIB is the corporate and investment bank of the Crédit Agricole group, the 10th largest banking group in the world *. We support major companies and financial institutions in their development and the financing of their projects. As pioneers in responsible finance, social and environmental commitments are at the heart of our activities. Joining our teams means working in a multicultural environment, both dynamic and stimulating, where you will contribute to developing a sustainable economy. We support employees throughout their journey: you will develop your skills and access various mobility opportunities among the diversity of our businesses in more than 30 international locations. Our culture is built on collaboration, innovation and openness, where everyone is valued and empowered. By working every day in the interest of society, Crédit Agricole CIB aligns with the Group values committed to diversity and inclusion and placing people at the heart of all its transformations. All our jobs are open to people with disabilities. We welcome applications from candidates of all backgrounds and experiences. Ready to take part in our mission ? *By balance sheet size - The Banker, Juillet 2025
Business type : Types of Jobs/IT, Digital et Data
Contract type : Fixed-Term Contract
Job description :
Who we are Crédit Agricole Corporate and Investment Banking (Crédit Agricole CIB) is the corporate and investment banking arm of Crédit Agricole Group, world’s 10th largest bank by total assets. Our Singapore center (“ISAP” or “Information Systems Asia Pacific”) is the 2nd largest IT setup (after Paris Head Office) for Crédit Agricole CIB's worldwide business. We work daily with international branches located in 30 markets by: · Envisioning and preparing the Bank’s futures information systems · Partnering and supporting core banking flagships and transverse areas in their large scale development projects · Providing premium In-house Banking applications This unique positioning empowers us to bring our core banking business a sustainable competitive advantage on the market. We seek innovative and agile people sharing our mindset to support ambitious and forthcoming technological challenges. Our organization Within the IT & Operations division, the department Digital Excellence Center (DEC) in Singapore is strong of 150 staff. Our centers of excellence have established a recognized know-how on process digitalization and data analytics while our expertize on artificial intelligence is growing. Every day, we work jointly with domain IT teams or directly with business stakeholders on digitalization of their processes and leveraging on their data while, in the background, we design, build and frame the next generation of shared services. We strive at organizing ourselves as agile units that leverage on sound know-how and reusable assets for addressing needs of our internal partners effectively. We value teamwork, collaboration across the board and partnership with our business - we measure our successes through the successes of our clients. Position In a challenging and multicultural environment, we seek a Support Analyst to join our ISAP/GIT/DEC – Digital Excellence Center. The ideal candidate should possess a strong background in IT support, excellent problem-solving skills, and a proactive attitude. The candidate should exibit good verbal and writing communication skills for efficient and smooth interatin with other team members in both Singapore and Paris hubs. In addition, need to have interest in learning new technologies and software factory tools supported by the team such as datawarehouse, AI, DevOps tools, etc. The position requires autonomy and reliability in performing duties while maintaining good communication with the rest of the Global IT ecosystem as well as the ability to work on multiple projects concurrently. Qualifications and Profile Education Bachelor or better – Computer Science or related field, couped with relevant industry certification, will be advange. This position requires a minimum of 2+ years of experience in supporting or developing application.

City : Singapour
Minimal education level : Bachelor Degree / BSc Degree or equivalent